Luottamuspaikkajaot on nyt vahvistettu, ja voin ilolla kertoa, että minut on valittu HUSin hallituksen jäseneksi. Tehtävä ei varmasti ole helppo, ja se sisältää valtavan paljon uutta, jota yritän nyt parhaani mukaan omaksua. Samalla ajattelen, että se on loistava mahdollisuus päästä vaikuttamaan asioihin ja viedä edustamaani ääntä sinne, missä sitä ei perinteisesti juurikaan kuulla.

HUSin vanha hallitus kokoontuu vielä kerran tässä kuussa, ja sen jälkeen käynnistyy uuden hallituksen työ. Ensimmäinen konkreettinen askel uudessa kokoonpanossa on hallituksen sisäisten luottamustehtävien jako. Tämä määrittää jossain määrin, mihin hallitustyön painopisteet ja vastuualueet kohdistuvat. Kerron siitä tarkemmin, kun selviää, miten vastuut jakautuvat juuri tämän kokoonpanon kesken.

Olen saanut arvokasta perehdytystä edellisen kauden hallitusjäseneltä Anna Vuorjoelta. Seuraavaksi tapaan hallituksen puheenjohtajan. Uskon, että parhaimmillaan hallitustyöskentely on dialogia – asioiden yhteistä hahmottamista ja ratkaisujen etsimistä yhdessä, erilaisten näkökulmien kautta.

Edessä ei varmasti ole helppoja aikoja. Talouden realiteetit, henkilöstön jaksaminen ja palvelujen riittävyys muodostavat vääjäämättä kireän yhtälön. Mutta juuri siksi nyt tarvitaan myös inhimillistä näkökulmaa – ihmisen ääntä, liian usein äänettömäksi jäävien ääntä, jota voi ja pitää puolustaa myös hallitustyössä.

Yhtymähallitus johtaa HUS-yhtymän toimintaa, hallintoa ja taloutta. Hallitus keskittyy erityisesti strategisten tavoitteiden toteuttamiseen sekä talouden tasapainon ylläpitämiseen. Hallituksessa on 17 jäsentä, joilla kaikilla on henkilökohtainen varajäsen. Työ tulee olemaan laaja-alaista ja varmasti ajoittain haastavaa, mutta samalla myös mahdollisuus vaikuttaa siihen, millaista erikoissairaanhoitoa ja yhteistä terveydenhuoltoa me rakennamme.

Jatkan päiväkirjaa pitkin matkaa. Pysy mukana – katsotaan, miltä tämä uusi tehtävä alkaa näyttää sisältä päin!